ビジネス アスマーク調査、BtoBカスハラ加害を11.9％が目撃
アスマークのHumapは、有職者1万人を対象にしたカスハラ加害実態調査を公開した。自社社員によるBtoBカスハラを11.9％が目撃し、企業の加害防止体制が課題となる。
人権ニュース編集部
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教育 文科省、同志社国際高研修旅行を教育基本法違反と判断
文部科学省と京都府が、同志社国際高校の研修旅行等に関する見解を公表。安全管理や事前説明、辺野古移設工事に関する学習の政治的中立性が問われ、教育基本法第14条第2項に反すると判断された。
日本 鎌倉市あおぞら園、虐待確認されず 不適切対応で改善報告へ
鎌倉市が指定管理施設「あおぞら園」の虐待疑いに関する調査結果を公表。虐待の事実は確認されなかったが、心理的虐待につながりかねない不適切対応が一部確認され、6月30日までの改善報告書提出を求めた。
ビジネス 【いまさら聞けない】つながらない権利とは何か 勤務時間外の連絡をどう考えるか
つながらない権利とは、勤務時間外の電話・メール・チャット対応から労働者の休息時間を守る考え方。厚生労働省の研究会、労働政策審議会、自民党内の労働基準法制見直しの議論を踏まえて解説する。
日本 アムネスティ、2025年日本の人権状況を整理
アムネスティ日本が2025年の日本の人権状況を公表。死刑、差別、旧優生保護法、入管政策、LGBTIの権利、LNG事業と先住民族の権利などを整理した。
教育 【いまさら聞けない】性的マイノリティ理解増進法とは何か
性的マイノリティ理解増進法は、性的指向・ジェンダーアイデンティティの多様性について国民理解を進める法律である。差別禁止法ではなく、罰則や個別救済制度を持たない点も含め、成立経緯と課題を整理する。
教育 神奈川県、家庭の対話促す運動を展開
神奈川県教育委員会は、家庭での対話を促す「ファミリー・コミュニケーション運動」を推進している。毎月第1日曜日を関連日とし、施設優待やウォークイベントを通じて、子どもの気持ちを受け止める家庭・地域づくりを進める。
ビジネス カスハラ接触91.3％ 直接被害は68.3％
エフアンドエムネットが企業で働く男女300名を対象にカスハラ調査を実施。直接被害、相談窓口、社内研修、2026年10月の義務化認知を整理する。
ビジネス T&G、6月6・7日にTokyo Pride初出展
T&Gが6月6日・7日のTokyo Pride 2026に初出展。LGBTQ＋カップル向けの結婚式相談、かずえちゃんのアドバイザー就任、社内制度の取組を整理する。
福祉 財政審、障害福祉費の年10％超増を指摘
財政制度等審議会財政制度分科会は、障害福祉分野の総費用が年10％超で伸びていると指摘した。障害児支援、就労継続支援B型、グループホーム、不正請求対応を含め、制度見直しの論点を整理する。